Recruiting
Ihr Recruiting in professionellen Händen
Die richtigen Mitarbeiter*innen finden
Ich übernehme für Sie im Recruiting den zeitintensiven Prozess der Suche und berate Sie bei der Auswahl der richtigen Mitarbeiter*innen.
Ihre Vorteile
Das Outsourcing des Recruitings an mich hat diese Vorteile:
- Employer Branding: Durch die professionelle Abwicklung in Such- und Bewerbungsprozess unterstütze ich Sie in Ihrer Positionierung als interessanter Arbeitgeber.
- Gezielte und professionelle Suche durch einschlägiges fachliches Knowhow und spezielle Arbeitsmarktkenntnisse sowie –kontakte
- Planbare Kosten für die Suche und Besetzung durch Fixpauschalen
- Schneller Zugriff auf geeignete Kandidat*innen durch Spezialisierung auf den medizinischen Bereich und umfangreiche Evidenz
- Optimale Vorauswahl gemäß Ihres Anforderungsprofils: Bewerber*innen werden vorab nach den mit Ihnen abgestimmten Anforderungen in einem strukturierten Gespräch von mir in ihren Potentialen gecastet und selektiert.
- Best of: Sie sehen in der Endauswahl nur die Bewerber*innen, die dem von Ihnen gewünschten Profil am besten entsprechen.
- Zeitersparnis für Ihren Betrieb: keine Unterbrechung im Arbeitsalltag, keine zusätzlichen Überstunden durch Outsourcing des Recruitings an mich
- Diskrete Abwicklung durch die Möglichkeit der verdeckten Suche möglich: falls gewünscht, bleiben Sie bis zur Endauswahl für die Kandidat*innen ungenannt.
- Erfolgsgarantie: bei Auflösung des Dienstverhältnisses innerhalb der ersten 2 Monate ab Eintrittsdatum, übernehme ich einmal je in Auftrag gegebener Position die Nachbesetzung ohne Zusatzhonorar. Dabei ist es gleichgültig, ob die Beendigung durch den Auftraggeber oder den/die Kandidat*in rechtswirksam ausgesprochen wird.